Poste permanent, contrat à durée déterminée, stage… Retrouvez l’offre qui vous correspond le mieux ci-dessous :

 
La Ville de Landivisiau
recrute par voie contractuelle
au sein du Service Action Sociale (C.C.A.S.)
 

Un travailleur social (h/f)

En référence au cadre d’emplois des assistants sociaux-éducatifs territoriaux (Cat A)
 

13ème en population du Finistère, Ville centre d’intercommunalité, Landivisiau attire par son accessibilité, le dynamisme de son bassin d’emploi, son cadre de vie proche du littoral breton, la richesse et la qualité des prestations et loisirs proposés.

Sous la direction de la Directrice Proximité et Solidarité, vous aurez en charge les missions suivantes.
 
Missions :
-       Conduire des entretiens et évaluer la situation de la personne,
-       Conseiller et informer sur les différents dispositifs et instruire les demandes,
-       Accompagner les voyageurs bénéficiaires du RSA,
-       Proposer et mettre en œuvre des actions collectives en lien avec la politique d’action sociale,
-       Mener des interventions collectives auprès des enfants de l’aire d’accueil des gens du voyage,
-       Participer à la mise en œuvre de projets sociaux.
 
Profil et compétences :
-          Connaissances des publics, des dispositifs d’action sociale et de la législation,
-          Capacité d’écoute, d’observation d’analyse et de réactivité face aux situations,
-          Respect et application de la déontologie professionnelle (secret et discrétion professionnelle, droits de l’usager),
-          Capacité d’adaptation, de prise de recul,
-          Capacité à travailler en autonomie, en équipe, en relation avec les différents services de la ville,
-          Capacité à animer, à impulser et coordonner des actions collectives,
-          Capacité de rédaction (compte-rendu de réunion, rapport social, projet social, …)

Conditions de travail : Temps complet
 
Rémunération : Rémunération statutaire + régime indemnitaire + 13ème mois + participation aux chèques vacances, mutuelle santé, garantie maintien de salaire, prestations sociales d’une amicale du personnel.
 
Entretien dès que possible
Prise de poste envisagée le 26/08/2024
 
Merci d’adresser vos candidatures accompagnées d’un curriculum vitae à Madame Le Maire – 19 rue Georges Clémenceau – CS 90609 – 29406 LANDIVISIAU cedex
landivisiau@ville-landivisiau.fr
 
Pour toutes informations complémentaires :
Service Proximité et Solidarité au 02.98.68.41.00
 

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La Ville de Landivisiau
près de 10 000 habitants,
recrute par voie contractuelle / Contrat de projet

Un technicien informatique h/f
Par référence au cadre d’emplois des techniciens territoriaux

13ème en population du Finistère, Ville centre d’intercommunalité, Landivisiau attire par son accessibilité, le dynamisme de son bassin d’emploi, son cadre de vie proche du littoral breton, la richesse et la qualité des prestations et loisirs proposés.
Vous travaillez au sein de la Direction Générale des Services et Ressources en lien avec les directeurs et en transversalité avec l’ensemble des services de la collectivité. Votre mission consiste à veiller au bon fonctionnement et à l’évolution du système d’information (réseaux, serveurs, sécurité, postes de travail, applications et téléphonie).
Vous serez le principal interlocuteur de la collectivité en matière de numérique.

Missions :
- Vous assurez la conception, le déploiement et maintenez en conditions opérationnelles des architectures réseaux, systèmes et téléphonie en lien avec les prestataires de la ville ;
- Vous assurez la mise en œuvre des projets du schéma directeur et participez à la gouvernance de celui-ci avec les membres de la direction et les élus.
- Vous assurez une veille technologique afin d’anticiper l’évolution des besoins et des offres numériques ;
- Vous serez force de proposition lors des procédures d’acquisition ;
- Vous êtes garant des opérations de sauvegarde et de la sécurité du système d’information ;
- Vous rédigez et / ou maintenez la documentation des architectures et les procédures liées ;
- Vous assurez l’acquisition, la mise en œuvre et maintenez en conditions opérationnelles les équipements numériques utilisés par les agents de la ville en lien avec les prestataires ;
- Vous accompagnez les utilisateurs du système d’information au travers de formations et la rédaction de procédures / tutoriels 
 
Profil et compétences :

Titulaire d’un BTS ou d’un Bac professionnel et doté d’une première expérience professionnelle (idéalement en collectivité territoriale), vous souhaitez évoluer vers des responsabilités au sein d’un collectif de direction.
Vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie. Vous savez être pédagogue et vous avez une aisance rédactionnelle vous permettant de rédiger et faire évoluer les procédures
 
Conditions de travail : Temps complet – (RTT) - Télétravail
  
Rémunération : Au minimum par référence au 1er échelon grade technicien, un brut mensuel de 1835€ + prime mensuelle de 600 € et un 13ème mois de 2430€ + participation aux chèques vacances, à la mutuelle santé et à la garantie maintien de salaire. Possibilité de bénéficier des prestations sociales de l’amicale du personnel.
 
Merci d’adresser votre candidature, lettre de motivations accompagnée d’un curriculum vitae à Madame Le Maire
19 rue Georges Clémenceau – CS 90609 – 29406 LANDIVISIAU cedex - ressources.humaines@landivisiau.fr

L'offre d'emploi est également consultable sur le site Emploi territorial en cliquant sur le lien ci-dessous:
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029240703001917-technicien-informatique-reseaux-infrastructures-f-h

Date limite de dépôt des candidatures : 25 août 2024
entretien prévu semaine 37
Date de prise de poste : dès que possible


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La Mairie de LANDIVISIAU recrute ponctuellement des agents de remplacement, notamment pour les services enfance famille jeunesse, entretien, scolaire.

Les candidats doivent être âgés d’au moins 18 ans et souhaiter s’investir pour leur commune en participant à une mission d’intérêt général.

Un formulaire de demande d’emploi est disponible sur le site internet de la ville www.landivisiau.fr.

Il devra être accompagné d’un curriculum vitae.

Informations complémentaires auprès du service Ressources Humaines de la Mairie.
 
 
 





Pour toute information complémentaire relative à une offre, merci de contacter le service des ressources humaines au : 02.98.68.67.57